Det skal man tænke på når virksomheden vokser

Når virksomheden vokser, er der meget, der skal tænkes på og mange spørgsmål at besvare. Bare det med at overveje hvorfor det går rigtig godt netop nu. Er det en øget efterspørgsel på dine produkter eller service? Har du satset hårdt på markedsføring? Har du netop afsluttet en opgave eller fået betaling for flere opgaver?

Stil spørgsmål til dig selv, gerne som et interview. Vær gerne hård mod dig selv, så du ikke svæver for langt væk i fremtidsplaner og drømme.

Find de rette kompetencer og arbejdskræfter. 

De største hindringer for små virksomheder er lovgivning og regler samt finansiering og manglende arbejdskræft. Vær derfor tydelig med hvilke kompetencer som din virksomhed mangler, søg efter nye talenter på de rigtige steder, og sikre dig på den måde at du er en tiltrækkende virksomhed for de rigtige personer.

Vis en tydelig innovationstanke i virksomheden.

Har du ansatte? Så er det din opgave at skabe et miljø og en kultur til innovation og nye ideer. Klarlæg hvilken rolle og hvilke arbejdsopgaver den enkelte medarbejder har. Som leder bør du tage dig tiden, til at se hvad både den nye og den erfarende medarbejder har at byde på. Er den erfarende medarbejder kørt fast i den almindelige rutine? Få den nyansattes synspunkter på bordet.

En boks med nye ideer rækker ikke langt, uden aktivt at arbejde og satse på dem – små som store.

Skab en holdånd og få alle med på vognen.

Om der ni, to eller 22 personer i virksomheden, bør du arbejde mod en holdånd, og undgå at medarbejder går med tanken om, at ”det er bare et arbejde”. At følge faste rutiner og gøre så lidt som muligt, kan få fatale følger for en lille virksomhed da det hurtigt ses i virksomhedens omsætning. Lad derfor alle blive hørt og være med til at udvikle sin egen rolle. Så kommer der flere ideer, ser de at også ideerne bliver realiseret, motiveres medarbejderne til at komme med endnu flere.

Den rette virksomhedsform?

Har du en enkeltmandsvirksomhed som vokser hurtigt, kan det være det er tid til at omlægge firmaet til et anpartsselskab. Et anpartsselskab kræver en kapital på 40.000 kr.

 Læs om de forskellige virksomhedsformer her!

Går det lidt for hurtigt?

I så fald kan det være en god ide at tage en konsulent eller en sagkyndig med på råd, om virksomhedens fremadrettet vækst. Snak også gerne med kollegaer, familie og venner. En anden god ide kan være at tage en snak, med vedkommende der står for virksomhedens regnskaber. Denne person har typisk godt styr på det finansielle, og kan hjælpe dig med at få fod på dette punkt inden en stor vækst.

Sørg for at have et likviditetsbudget som også rækker frem i tiden. Husk at jo længere tid du har overblik over, jo flere og større tiltag kan du gøre i virksomheden.

Kontrollere også dine betalingsvilkår. Både dem som du selv stiller til dine kunder og dine leverandør, men også dem du får stillet til dig fra leverandør. Kan du gøre noget for at forbedre dit cashflow, ved at dele betalingerne op (uden renter og omkostninger) eller betale forud så dit flow konstant er positivt og med mindre udsving.

Prioriter dine kunder – Det er dem der er billigst, og det er dem det er nemmest at lave mere salg til.

7 hurtige tips til når virksomheden vokser

  1. Løb en risiko
    Tør at mislykkes for at lykkes i længden.
  2. Være åbensindet
    Tag imod feedback og kritik på en fornuftig og god måde.
  3. Uddelegere
    Uddelegere ansvar og opgaver til ansatte.
  4. Skab mersalg.
    Ved hele tiden at have fokus på at skabe nye kunder kan det hurtigt både blive meget tidskrævende og kan være meget dyrt. Flyt derfor en del af fokusset over på de mersalg ved de eksisterende kunder.
  5. Rekruttere korrekt.
    Efterfølgende når du skal uddelegere, kræver det at du har ansat den rette, som du kan lægge ansvar og arbejdsopgaver over på. (Læs derfor ”hvad du skal tænke på når du ansætter”
  6. Sørg for at virksomheden kan vækste
    Er dit produkt eller din service klar til at blive udbudt på flere markeder? Enten geografisk eller ved at tilbyde noget helt nyt. Gennemgå dine processor for regnskab, salg, indkøb osv. sikre dig at alting er klart til at virksomheden vokser.
  7. Markedsfør dig rigtigt
    Online eller offline? Sociale medier eller opslagstavlen i byen? Uanset hvilken måde du ønsker at bruge for at markedsføre dig på, bør du sikre dig at det er den rigtige måde at fange dine kunder på.

Sikre væksten med et erhvervslån fra Qred

Vær ikke bange for at vækste og tage chancer som kan virkeliggøre dine drømme. Med et lån til din virksomhed fra os hos Qred, kan du vide dig sikker på hvor meget du skal betale tilbage hver måned, og kan roligt fokusere på at vækste.

Med et erhvervslån fra Qred er det muligt at tage et lån til virksomheden og til enhver tid tilbagebetale det hele – uden det koster ekstra.

  • Ingen oprettelsesgebyr
  • Ingen bindingstid
  • Igen skjulte omkostninger

Held og lykke med væksten. 

/Qred Erhvervslån

Ansøg
nu